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离职公司要求赔钱

吴亮律师2025-10-15平阳房产律师

一、公司要求员工离职赔偿标准赔偿的标准:1、无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿;2、单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿;3、因劳动者存在过错而辞退的,公司不需要支付补偿。2、
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
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您好,您是可以向劳动监察大队或申请仲裁处理的

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